甘孜日報 2023年11月05日
本網(wǎng)訊 近年來(lái)，我州國有企業(yè)主動(dòng)擔當作為，積極履行國有企業(yè)社會(huì )責任，千方百計拓展崗位資源，以實(shí)際行動(dòng)為全州穩就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)貢獻國資國企力量。
搭建平臺。通過(guò)當地村鎮和協(xié)調辦發(fā)布崗位信息300余個(gè)，與當地村鎮搭建勞務(wù)對接平臺，提供森林防火巡護員、保潔員、交通疏導人員或服務(wù)保障等就業(yè)崗位100余個(gè)。
提升技能。通過(guò)施工單位技術(shù)人員定期在施工現場(chǎng)與當地村民進(jìn)行技術(shù)指導及培訓，幫助村民快速熟悉行業(yè)規范，切實(shí)提升當地村民勞動(dòng)技能，并積極宣傳勞資糾紛舉報地址及電話(huà)，切實(shí)維護勞動(dòng)者合法權益。截至目前，累計對當地村民開(kāi)展培訓4次，涵蓋150人。
促進(jìn)增收。深入基層強化群眾訴求解決，在提升當地村民勞動(dòng)技能，保障工程質(zhì)量的同時(shí)，切實(shí)提升我州村民工工資水平，保持交通基建項目吸納的100余當地村民月工資在4500元—6000元左右。
州國資委
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